Generacja Z & Alfa -FLEX_ABILITY - badanie & raport Master
Czy Pokolenia Z & Alfa tworzą nową erę pracy? Łącząc wyniki badań nad Generacją Z i Alfa, raport FLEX_ABILITY oferuje kompleksowy obraz dwóch młodych pokoleń, które wspólnie kształtują nowe standardy pracy. „Zetki” wprowadzają cyfrową dojrzałość, doświadczenie i świadomość wpływu na kulturę organizacyjną, podczas gdy Alfa przynosi innowacyjne podejście, entuzjazm i aspiracje na przyszłość. Wspólnie tworzą one wielopokoleniowy dialog, który zmienia sposób postrzegania kariery i zatrudnienia. Czy przyszłość pracy będzie hybrydowa, elastyczna i zrównoważona? Jak długo te trendy utrzymają się w obliczu zmieniającego się świata? Odpowiedzi na te pytania znajdziesz w naszym raporcie, który analizuje głosy obu pokoleń, inspirując do refleksji nad kierunkiem, w jakim zmierza rynek pracy.
MPA - Master Person Analysis - Gen Z
Osoby z Pokolenia Z, które wzięły udział w badaniu, wypełniły ankietę, a następnie otrzymały test osobowości zawodowej - MPA - Master Person Analysis. Dzięki temu, oprócz odpowiedzi na pytania dotyczące stosunku przedstawicieli i przedstawicielek tego pokolenia do ich miejsca pracy, otrzymaliśmy unikalne spojrzenie na „zetki” w kontekście dziewięciu podstawowych właściwości MPA, m.in. ukierunkowania na osiągnięcia, kontroli emocjonalnej czy energii w działaniu.
Test osobowości zawodowej bada 9 cech głównych, istotnych dla osiągnięcia sukcesu na danym stanowisku. MPA dostarcza wnikliwych informacji dotyczących kandydatów_ek, pracowników_czek i zespołów.
